達(dá)州銀行面向社會(huì)公開(kāi)選聘副行長(zhǎng)公告
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達(dá)州銀行總部位于四川省達(dá)州市，成立于1985年，是經(jīng)國(guó)家金融監(jiān)督管理總局（原中國(guó)銀保監(jiān)會(huì)）批準(zhǔn)設(shè)立、達(dá)州市人民政府控股的股份制商業(yè)銀行?，F(xiàn)有注冊(cè)資本33.365億元，營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)63家。
為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)持和加強(qiáng)黨對(duì)市管金融企業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo)，建設(shè)對(duì)黨忠誠(chéng)、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔的高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化市管金融企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍，推動(dòng)市管金融企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展?，F(xiàn)面向全社會(huì)公開(kāi)選聘銀行經(jīng)營(yíng)管理人才，有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、選聘崗位
總行副行長(zhǎng)1名。
二、選聘條件
（一）基本條件
1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線、方針、政策，遵守國(guó)家的法律、法規(guī)，主動(dòng)踐行金融工作的政治性、人民性，弘揚(yáng)中國(guó)特色金融文化。
2.具有良好的職業(yè)操守和個(gè)人品行，遵紀(jì)守法、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、廉潔從業(yè)，具有良好的金融從業(yè)記錄，自覺(jué)維護(hù)企業(yè)利益。
3.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感，具備較強(qiáng)紀(jì)律觀念、合規(guī)意識(shí)和執(zhí)行能力。
4.具有正確的業(yè)績(jī)觀，正確處理當(dāng)期效益與長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的關(guān)系，推動(dòng)企業(yè)全面履行政治責(zé)任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任、社會(huì)責(zé)任。
5.具有良好的心理素質(zhì)和正常履職的身體條件。
6.符合金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)規(guī)定的有關(guān)任職資格條件及達(dá)州銀行員工履職回避的有關(guān)規(guī)定。
（二）崗位任職條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。
2.具備大學(xué)本科及以上文化程度。
3.年齡原則上不超過(guò)45周歲（即1979年10月20日以后出生）。
4.從事金融工作6年以上，或從事相關(guān)經(jīng)濟(jì)工作10年以上（其中從事金融工作3年以上）。
5.近三年的年度考評(píng)結(jié)果為所在銀行或單位第一階梯序列。
6.擔(dān)任過(guò)以下職務(wù)之一。
（1）政策性銀行、國(guó)有大型銀行、股份制商業(yè)銀行、省級(jí)法人城商行及農(nóng)商行的省級(jí)分行業(yè)務(wù)部門(mén)副職及以上職務(wù)，或市分行副行級(jí)及以上職務(wù)；市級(jí)法人城商行及農(nóng)商行的總行副行級(jí)及以上職務(wù)。
（2）政策性銀行、國(guó)有大型銀行、股份制商業(yè)銀行、省級(jí)法人城商行及農(nóng)商行的省級(jí)分行業(yè)務(wù)部門(mén)的正科級(jí)職務(wù)，或市級(jí)分行業(yè)務(wù)部門(mén)正職職務(wù)；市級(jí)法人城商行及農(nóng)商行的總行業(yè)務(wù)部門(mén)正職職務(wù)；且至少在2個(gè)業(yè)務(wù)部門(mén)擔(dān)任本項(xiàng)所述職務(wù)且累計(jì)任職時(shí)間不低于3年。
7.年齡、工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限等計(jì)算時(shí)間均截至2025年10月20日（報(bào)名開(kāi)始第一日）。
（三）有下列情形之一的，不得參加選聘
1.曾受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除黨籍、公職的。
2.受到黨紀(jì)、政務(wù)處分或刑事處罰，正在處分（罰）期間的。
3.有故意或重大過(guò)失犯罪記錄的。
4.有違反社會(huì)公德的不良行為，造成惡劣影響的。
5.依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。
6.因違反職業(yè)道德、操守或者工作嚴(yán)重失職，造成重大損失或惡劣影響的。
7.存在其他所任職務(wù)與達(dá)州銀行有明顯利益沖突，或明顯分散履職時(shí)間和精力的情形。
8.不能與原所在單位解除勞動(dòng)（聘用）合同或勞動(dòng)（人事）關(guān)系的。
9.不符合國(guó)家金融監(jiān)督管理總局規(guī)定的高級(jí)管理人員任職資格條件的其他情形。
10.法律法規(guī)及政策規(guī)定的其他不予聘用的情形。
三、選聘程序
（一）報(bào)名方式
1.報(bào)名時(shí)間：2025年10月20日0：00—11月8日24：00，逾期不予受理。
2.本次選聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式，不接受現(xiàn)場(chǎng)、電話、信函等其他形式報(bào)名。
3.應(yīng)聘人員需填寫(xiě)《達(dá)州銀行應(yīng)聘登記表》（詳見(jiàn)附件），同時(shí)還需提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、任職證明或文件、職稱(chēng)證書(shū)、崗位資格證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)、近期免冠1寸照片等證件掃描件，所有資料發(fā)送到郵箱dzyh2120720@163.com。
（二）資格審查
對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，符合條件人員進(jìn)入面談環(huán)節(jié)。資格審查工作貫穿招聘全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有不符合職位要求情形的，均取消其招聘資格，由此造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
（三）面談
對(duì)資格審查通過(guò)的人員采取面談評(píng)分考核。面談重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)聘人員經(jīng)營(yíng)決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、分析解決實(shí)際問(wèn)題的能力以及對(duì)報(bào)考職位的適應(yīng)程度等。
（四）組織考察
1.考察采取個(gè)別談話、查閱檔案、同考察對(duì)象面談，查詢違法犯罪記錄、社會(huì)信用記錄及監(jiān)管處罰等方法，全面了解考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉，注重考察工作實(shí)績(jī)。
2.考察對(duì)象需簽訂《背景調(diào)查授權(quán)書(shū)》《銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)個(gè)人處罰信息授權(quán)查詢承諾書(shū)》等材料，按照金融從業(yè)人員相關(guān)要求開(kāi)展背景調(diào)查，對(duì)考察對(duì)象過(guò)往工作經(jīng)歷進(jìn)行核實(shí)，同步委托第三方機(jī)構(gòu)開(kāi)展背景調(diào)查。
（五）體檢
1.體檢在指定的體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢項(xiàng)目執(zhí)行。
2.不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢資格。報(bào)考人員在體檢過(guò)程中弄虛作假或者故意隱瞞真實(shí)情況的，取消體檢資格。
（六）確定擬聘用人選
根據(jù)面談、考察和體檢等情況擇優(yōu)確定擬聘任人員名單，并進(jìn)行公示（公示期為5個(gè)工作日），公示無(wú)異議后按程序辦理相關(guān)手續(xù)。
四、聘期及薪酬待遇
（一）聘期。聘期三年，試用期六個(gè)月，試用期內(nèi)考核不合格的，予以解聘。任期屆滿后考核合格的可續(xù)聘。按公司治理相關(guān)要求，履行副行長(zhǎng)任職相關(guān)法定程序，經(jīng)監(jiān)管機(jī)構(gòu)任職資格核準(zhǔn)后正式任職。
（二）薪酬待遇。按達(dá)州銀行統(tǒng)一的薪酬福利待遇實(shí)施，具體參照相關(guān)薪酬福利制度執(zhí)行，提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資與完善的福利體系。
五、注意事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘者應(yīng)按要求提供本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、工作證明等相關(guān)資料參加選聘，人、證件、應(yīng)聘登記不一致的，不得參加。
（二）應(yīng)聘者對(duì)填報(bào)的個(gè)人信息和提交資料的真實(shí)性、完整性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，一經(jīng)核實(shí)，取消選聘資格，已聘用上崗的，解除勞動(dòng)合同。
（三）招聘具體環(huán)節(jié)時(shí)間、地點(diǎn)，將通過(guò)短信通知應(yīng)聘人員，請(qǐng)應(yīng)聘人員準(zhǔn)確填寫(xiě)聯(lián)系方式，保持通迅工具暢通，如在通知過(guò)程中無(wú)法聯(lián)系到應(yīng)聘人員視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘，未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的不進(jìn)行通知。
（四）所有應(yīng)聘者信息將予以保密，應(yīng)聘材料一律不退還。
咨詢電話：（0818）2120720
監(jiān)督電話：（0818）2553567
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附件：達(dá)州銀行應(yīng)聘登記表
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中共達(dá)州市委組織部 ??????????達(dá)州市財(cái)政局??
2025年10月16日?
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